8月26日上午，我司技術工資考評工作正式開展。由公司總經理、副總經理、總審等組成的考評組根據公司技術工資考評制度對公司申報技術工資的人員進行考核評分。

        本次考評工作嚴格按照公司制度流程進行，針對我司工作年限滿2年以上，技術能力強、工作態度端正、業績突出、職業道德好的業務骨干，通過考評的員工將根據評審結果給予分檔的工資獎勵。以激勵我公司的一線技術人員努力提高自身業務能力水平，以更飽滿的工作熱情投入到公司的業務中去。

    考評工作在我司的多媒體培訓室舉行，在考評會議上，申報人員針對工作業績、工作能力等方面進行了自我陳述，考評組根據申報人的工作態度、工作業績、業務能力、溝通能力及個人技術總結進行考評?？荚u過程中，考評組本著“公平、公正、客觀”的原則對申報人進行評分。經過三個多小時緊張有序的工作，考評組圓滿地完成對申請參與的18位員工的技術工資考評。

    此次考評工作充分體現了我司效率優先、兼顧公平、激勵上進的薪酬分配原則，充分調動了一線技術人員的積極性。有利于鼓勵員工主動提高自己的綜合業務技術，有效地提升公司的業務質量水平，大幅度提高公司的市場競爭力。